Laut dem Mixed Compensation Barometer 2022 der Prüfungs- und Beratungsorganisation EY betrug die durchschnittliche Vergütung von weiblichen Vorstandsmitgliedern von Unternehmen im DAX (ohne CEOs) im Jahr 2021 rund 3,45 Millionen Euro. Damit lag die Vergütung der weiblichen DAX-Vorstandsmitglieder höher als die der männlichen Kollegen.
Woraus setzt sich die Vergütung zusammen?
Die Vergütung setzt sich laut Quelle aus dem fixen Jahresgehalt eines Vorstandmitglieds (Grundgehalt ohne Boni) sowie den für das betrachtete Jahr gewährten variablen Gehältern zusammen. Zu den variablen Gehältern gehören zum einen Jahresboni als kurzfristige variable Gehälter und zum anderen gewährte Zuwendungen aus langfristigen Vergütungsbestandteilen als langfristige variable Gehälter.
Was ist der DAX?
Der DAX ist der wichtigste deutsche Aktienindex, der die Wertentwicklung der 40 größten und umsatzstärksten Unternehmen, die an der Frankfurter Wertpapierbörse gelistet sind, abbildet. Des Weiteren ist er ein Performanceindex, in dessen Berechnung neben den Kursen auch die Dividenden- und Bonuszahlungen einfließen. Unter anderem Adidas, BASF oder BMW sind im DAX gelistet. Weitere Informationen und Statistiken zum Thema finden Sie auch auf unserer Themenseite zum DAX.
Durchschnittliche Vergütung¹ der Vorstandsmitglieder (ohne CEOs) von Unternehmen im DAX von 2013 bis 2021 nach Geschlecht
(in 1.000 Euro)
Merkmal
Männer
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nur Vorstandsmitglieder, die im gesamten Geschäftsjahr im Vorstand vertreten waren (ohne CEOs)
Hinweise und Anmerkungen
¹ Laut Quelle setzt sich die Vergütung aus dem fixen Jahresgehalt eines Vorstandmitglieds (Grundgehalt ohne Boni) sowie den für das betrachtete Jahr gewährten variablen Gehältern (Jahresboni als kurzfristige variable Gehälter und gewährte Zuwendungen aus langfristigen Vergütungsbestandteilen als langfristige variable Gehälter) zusammen.
Die Anzahl der betrachteten Vorstandsmitglieder variiert in den Erhebungsjahren. Im Jahr 2021 wurden die Vergütungen von 124 männlichen und 27 weiblichen Vorstandsmitglieder betrachtet (die Angaben der Vorjahre sind auf Seite 4 der Veröffentlichung zu finden.)
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EY. (14. November, 2022). Durchschnittliche Vergütung¹ der Vorstandsmitglieder (ohne CEOs) von Unternehmen im DAX von 2013 bis 2021 nach Geschlecht (in 1.000 Euro) [Graph]. In Statista. Zugriff am 22. Dezember 2024, von https://de.statista.com/statistik/daten/studie/1187299/umfrage/dax-unternehmen-vorstandsverguetung-nach-geschlecht/
EY. "Durchschnittliche Vergütung¹ der Vorstandsmitglieder (ohne CEOs) von Unternehmen im DAX von 2013 bis 2021 nach Geschlecht (in 1.000 Euro)." Chart. 14. November, 2022. Statista. Zugegriffen am 22. Dezember 2024. https://de.statista.com/statistik/daten/studie/1187299/umfrage/dax-unternehmen-vorstandsverguetung-nach-geschlecht/
EY. (2022). Durchschnittliche Vergütung¹ der Vorstandsmitglieder (ohne CEOs) von Unternehmen im DAX von 2013 bis 2021 nach Geschlecht (in 1.000 Euro). Statista. Statista GmbH. Zugriff: 22. Dezember 2024. https://de.statista.com/statistik/daten/studie/1187299/umfrage/dax-unternehmen-vorstandsverguetung-nach-geschlecht/
EY. "Durchschnittliche Vergütung¹ Der Vorstandsmitglieder (Ohne Ceos) Von Unternehmen Im Dax Von 2013 Bis 2021 Nach Geschlecht (In 1.000 Euro)." Statista, Statista GmbH, 14. Nov. 2022, https://de.statista.com/statistik/daten/studie/1187299/umfrage/dax-unternehmen-vorstandsverguetung-nach-geschlecht/
EY, Durchschnittliche Vergütung¹ der Vorstandsmitglieder (ohne CEOs) von Unternehmen im DAX von 2013 bis 2021 nach Geschlecht (in 1.000 Euro) Statista, https://de.statista.com/statistik/daten/studie/1187299/umfrage/dax-unternehmen-vorstandsverguetung-nach-geschlecht/ (letzter Besuch 22. Dezember 2024)
Durchschnittliche Vergütung¹ der Vorstandsmitglieder (ohne CEOs) von Unternehmen im DAX von 2013 bis 2021 nach Geschlecht (in 1.000 Euro) [Graph], EY, 14. November, 2022. [Online]. Verfügbar: https://de.statista.com/statistik/daten/studie/1187299/umfrage/dax-unternehmen-vorstandsverguetung-nach-geschlecht/
