Trends in der Arbeitswelt

Wie werden wir in Zukunft arbeiten? Die moderne Arbeitswelt wandelt sich fortlaufend und rasant: Hybridarbeit und flexible Arbeitszeiten haben seit der Corona-Pandemie deutlich zugenommen und auch die 4-Tage-Woche ist immer häufiger Diskussionsthema in Unternehmen. Darüber hinaus prägen das wachsende Bewusstsein für die Bedeutung von Diversität und Inklusion und der Megatrend Künstliche Intelligenz den Wandel der Arbeitswelt – diese Entwicklungen haben tiefgreifende Auswirkungen auf Arbeitgebende und Arbeitnehmende gleichermaßen.

In Zeiten des Fachkräftemangels versuchen Unternehmen durch attraktive Angebote der neuen Arbeitswelt neue Talente für sich zu gewinnen. Insbesondere die Generation Z gilt als treibende Kraft hinter alternativen Arbeitsmodellen und neuen Trends. Vor dem Hintergrund gegenwärtiger globaler Krisen und damit einhergehenden Belastungen für die deutsche Wirtschaft zeigt sich der Arbeitsmarkt weitestgehend robust. Wie können Beschäftigte und Unternehmen diese Position nutzen, um ihre Wünsche für die Zukunft der Arbeit umzusetzen?