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Verdienstabstand von Männer und Frauen (Gender Pay Gap) nach Stellung im Beruf 2014
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Verdienstabstand von Männer und Frauen (Gender Pay Gap) nach Stellung im Beruf 2014
Gender Pay Gap: Verdienstabstand zwischen Männern und Frauen nach Stellung im Beruf in Deutschland im Jahr 2014 (in Prozent des durchschnittlichen Bruttostundenverdienstes von Männern; unbereinigt)
Die Statistik bildet den Verdienstabstand zwischen Männern und Frauen (Gender Pay Gap) nach der Stellung im Beruf in Deutschland im Jahr 2014 ab. Im Jahr 2014 betrug der Verdienstabstand zwischen männlichen und weiblichen Fachangestellten 11 Prozent des durchschnittlichen Bruttostundenverdienstes der Männer, d.h. der durchschnittliche Bruttostundenverdienst von weiblichen Fachangestellten war um 11 Prozent niedriger als der von männlichen Fachangestellten.
Gezeigt wird der unbereinigte Gender Pay Gap. Der Gender Pay Gap ist die Differenz des durchschnittlichen Bruttostundenverdienstes der Männer und Frauen im Verhältnis zum Bruttostundenverdienst der Männer. Laut Quelle liegen die wichtigsten messbaren Gründe für den unbereinigten Gender Pay Gap in der unterschiedlichen Berufs- und Branchenwahl von Frauen und Männern sowie in ungleich verteilten Arbeitsplatzanforderungen hinsichtlich Führung und Qualifikation. Hinzu kommen weitere Faktoren wie zum Beispiel ein niedrigeres Dienstalter und ein geringerer Beschäftigungsumfang bei Frauen. Durch die genannten Ursachen können laut Statistischem Bundesamt rund zwei Drittel des Unterschieds in den durchschnittlichen Bruttostundenverdiensten erklärt werden. Das verbleibende Drittel des Verdienstunterschieds entspricht dem bereinigten Gender Pay Gap. Siehe auch die Zeitreihe zum Verdienstabstand zwischen Männern und Frauen in Deutschland.
Gender Pay Gap: Verdienstabstand zwischen Männern und Frauen nach Stellung im Beruf in Deutschland im Jahr 2014 (in Prozent des durchschnittlichen Bruttostundenverdienstes von Männern; unbereinigt)
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Die Statistik bildet den Verdienstabstand zwischen Männern und Frauen (Gender Pay Gap) nach der Stellung im Beruf in Deutschland im Jahr 2014 ab. Im Jahr 2014 betrug der Verdienstabstand zwischen männlichen und weiblichen Fachangestellten 11 Prozent des durchschnittlichen Bruttostundenverdienstes der Männer, d.h. der durchschnittliche Bruttostundenverdienst von weiblichen Fachangestellten war um 11 Prozent niedriger als der von männlichen Fachangestellten.
Gezeigt wird der unbereinigte Gender Pay Gap. Der Gender Pay Gap ist die Differenz des durchschnittlichen Bruttostundenverdienstes der Männer und Frauen im Verhältnis zum Bruttostundenverdienst der Männer. Laut Quelle liegen die wichtigsten messbaren Gründe für den unbereinigten Gender Pay Gap in der unterschiedlichen Berufs- und Branchenwahl von Frauen und Männern sowie in ungleich verteilten Arbeitsplatzanforderungen hinsichtlich Führung und Qualifikation. Hinzu kommen weitere Faktoren wie zum Beispiel ein niedrigeres Dienstalter und ein geringerer Beschäftigungsumfang bei Frauen. Durch die genannten Ursachen können laut Statistischem Bundesamt rund zwei Drittel des Unterschieds in den durchschnittlichen Bruttostundenverdiensten erklärt werden. Das verbleibende Drittel des Verdienstunterschieds entspricht dem bereinigten Gender Pay Gap. Siehe auch die Zeitreihe zum Verdienstabstand zwischen Männern und Frauen in Deutschland.
Mehr erfahrenGezeigt wird der unbereinigte Gender Pay Gap. Der Gender Pay Gap ist die Differenz des durchschnittlichen Bruttostundenverdienstes der Männer und Frauen im Verhältnis zum Bruttostundenverdienst der Männer. Laut Quelle liegen die wichtigsten messbaren Gründe für den unbereinigten Gender Pay Gap in der unterschiedlichen Berufs- und Branchenwahl von Frauen und Männern sowie in ungleich verteilten Arbeitsplatzanforderungen hinsichtlich Führung und Qualifikation. Hinzu kommen weitere Faktoren wie zum Beispiel ein niedrigeres Dienstalter und ein geringerer Beschäftigungsumfang bei Frauen. Durch die genannten Ursachen können laut Statistischem Bundesamt rund zwei Drittel des Unterschieds in den durchschnittlichen Bruttostundenverdiensten erklärt werden. Das verbleibende Drittel des Verdienstunterschieds entspricht dem bereinigten Gender Pay Gap. Siehe auch die Zeitreihe zum Verdienstabstand zwischen Männern und Frauen in Deutschland.
- Quellenangaben anzeigen
- Veröffentlichungsangaben anzeigen
- Veröffentlichungsdatum
- 2015
- Region
- Deutschland
- Erhebungszeitraum
- 2014
- Hinweise und Anmerkungen
- Die Daten entstammen laut Quelle der Verdienststrukturerhebung 2014.
Quelle
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- 2015
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Gehalt, Einkommen, Verdienst
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- Deutsch
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Ich habe noch nie schneller eine Präsentation mit aussagekräftigen Fakten unterlegt.Dr. Felix Wunderer
VP Business Communication Products, Deutsche Telekom AG
Statistiken zum Thema: "Gehalt, Einkommen, Verdienst"
- Allgemeiner Überblick
Die wichtigsten Statistiken
- Höhe des durchschnittlichen Bruttolohns/ Bruttogehalts im Monat je Arbeitnehmer in Deutschland von 1991 bis 2018Bruttolohn/ Bruttogehalt im Monat je Arbeitnehmer in Deutschland bis 2018
- Höhe des durchschnittlichen Nettolohns/ Nettogehalts im Monat je Arbeitnehmer in Deutschland von 1991 bis 2018Nettolohn/ Nettogehalt im Monat je Arbeitnehmer in Deutschland bis 2018
- Höhe des durchschnittlichen Bruttolohns/ Bruttogehalts im Jahr je Arbeitnehmer in Deutschland von 1991 bis 2017Bruttolohn/ Bruttogehalt im Jahr je Arbeitnehmer in Deutschland bis 2017
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- Durchschnittlicher Bruttomonatsverdienst von vollzeitbeschäftigten Arbeitnehmern* in Deutschland von 1991 bis 2017Durchschnittlicher Bruttomonatsverdienst von Arbeitnehmern in Deutschland bis 2017
- Durchschnittlicher Bruttomonatsverdienst von vollzeitbeschäftigten Männern* in Deutschland von 1991 bis 2017Durchschnittlicher Bruttomonatsverdienst von Männern in Deutschland bis 2017
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- Branchen
Die wichtigsten Statistiken
- Durchschnittliche Bruttomonatsverdienste vollzeitbeschäftigter Arbeitnehmer (mit Sonderzahlungen) im produzierenden Gewerbe und im Dienstleistungsbereich im 3. Quartal 2018Durchschnittseinkommen im produzierenden Gewerbe und Dienstleistungsbereich Q3 2018
- Durchschnittlicher Bruttomonatsverdienst (mit Sonderzahlungen) vollzeitbeschäftigter Arbeitnehmer nach Wirtschaftsbereichen im 3. Quartal 2018Bruttoverdienst Arbeitnehmer (Vollzeit) - Wirtschaftsbereiche Q3 2018
- Durchschnittliche Bruttomonatsverdienste vollzeitbeschäftigter Arbeitnehmer (ohne Sonderzahlungen) nach Wirtschaftsbereichen im 3. Quartal 2018Durchschnittseinkommen - Monatsbrutto nach Branchen in Q3 2018
- Durchschnittlicher Bruttomonatsverdienst (mit Sonderzahlungen) vollzeitbeschäftigter Arbeitnehmer nach Wirtschaftsbereichen und Geschlecht im 3. Quartal 2018Bruttoverdienst Arbeitnehmer (Vollzeit) - Wirtschaftsbereiche und Geschlecht Q3 2018
- Durchschnittlicher Bruttomonatsverdienst vollzeit- und teilzeitbeschäftigter Arbeitnehmer nach Wirtschaftsbereichen im 3. Quartal 2018Bruttoverdienst Arbeitnehmer (Vollzeit- und Teilzeit) - Wirtschaftsbereiche Q3 2018
- Durchschnittlicher Bruttomonatsverdienst (mit Sonderzahlungen) teilzeitbeschäftigter Arbeitnehmer nach Wirtschaftsbereichen im 3. Quartal 2018Bruttoverdienst Arbeitnehmer (Teilzeit) - Wirtschaftsbereiche Q3 2018
- Durchschnittlicher Bruttomonatsverdienst (mit Sonderzahlungen) teilzeitbeschäftigter Arbeitnehmer nach Wirtschaftsbereichen und Geschlecht im 3. Quartal 2018Bruttoverdienst Arbeitnehmer (Teilzeit) - Wirtschaftsbereiche und Geschlecht Q3 2018
- Gender Pay Gap
Die wichtigsten Statistiken
- Gender Pay Gap: Verdienstabstand zwischen Männern und Frauen in Deutschland von 1995 bis 2018 (in Prozent des durchschnittlichen Bruttostundenverdienstes der Männer; unbereinigt)Verdienstabstand zwischen Männern und Frauen (Gender Pay Gap) in Deutschland bis 2018
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- Gender Pay Gap: Verdienstabstand zwischen Männern und Frauen in Deutschland nach Bundesländern im Jahr 2017 (in Prozent des durchschnittlichen Bruttostundenverdienstes der Männer; unbereinigt)Verdienstabstand zwischen Männern und Frauen (Gender Pay Gap) nach Bundesländern 2017
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- Führungskräfte
Die wichtigsten Statistiken
- Branchen mit den höchsten durchschnittlichen Bruttojahresgehältern* von in Vollzeit arbeitenden Fach- und Führungskräften in Deutschland im Jahr 2018Branchen mit den höchsten Bruttojahresgehälter in Deutschland 2018
- Branchen mit den niedrigsten durchschnittlichen Bruttojahresgehältern* von in Vollzeit arbeitenden Fach- und Führungskräften in Deutschland im Jahr 2016Branchen mit den niedrigsten Bruttojahresgehältern in Deutschland 2016
- Durchschnittliche Bruttojahresgehälter* von in Vollzeit arbeitenden Fach- und Führungskräften in Deutschland nach Bundesländern im Jahr 2018Bruttojahresgehälter in Deutschland nach Bundesländern 2018
- Durchschnittliche Bruttojahresgehälter* von in Vollzeit arbeitenden Fach- und Führungskräften in Deutschland nach Studiengängen im Jahr 2018Bruttojahresgehälter in Deutschland nach Studiengängen 2018
- Durchschnittliche Bruttojahresgehälter* von in Vollzeit arbeitenden Fach- und Führungskräften in Deutschland nach Bildungsabschlüssen im Jahr 2016Bruttojahresgehälter in Deutschland nach Bildungsabschlüssen 2016
- Gesamtvergütung* der Vorstandsvorsitzenden der Dax-Unternehmen im Jahr 2017 (in Millionen Euro)Gesamtvergütung der Vorstandsvorsitzenden der Dax-Unternehmen 2017
- Einstiegsgehälter
Die wichtigsten Statistiken
- Bruttoeinstiegsgehälter von Hochschulabsolventen nach Branchen in Deutschland im Jahr 2018Hochschulabsolventen - Einstiegsgehälter nach Branchen 2018
- Ranking der Berufe mit dem höchsten Bruttojahresgehalt* (Median) nach der Ausbildung in Deutschland im Jahr 2018 (in Euro)Berufe mit den höchsten Gehältern nach der Ausbildung 2018
- Ranking der Berufe mit dem niedrigsten Bruttojahresgehalt* (Median) nach der Ausbildung in Deutschland im Jahr 2018 (in Euro)Berufe mit den niedrigsten Gehältern nach der Ausbildung 2018
- Durchschnittliches Bruttoeinstiegsgehalt* für Hochschulabsolventen nach Studienrichtung in Deutschland im Jahr 2018Hochschulabsolventen - Einstiegsgehälter nach Studienrichtung 2018
- Durchschnittliche Ausbildungsvergütung und Einstiegsgehalt für ITK-System-Elektroniker in Deutschland im Jahr 2016 (in Euro pro Jahr)Ausbildungsvergütung und Einstiegsgehalt für ITK-System-Elektroniker 2016
- Durchschnittliche Ausbildungsvergütung und Einstiegsgehalt für Fachinformatiker in Deutschland im Jahr 2016 (in Euro pro Jahr)Ausbildungsvergütung und Einstiegsgehalt für Fachinformatiker 2016
- Durchschnittliche Ausbildungsvergütung und Einstiegsgehalt für einen ITK-System-Kaufmann in Deutschland im Jahr 2016 (in Euro pro Jahr)Ausbildungsvergütung und Einstiegsgehalt für ITK-System-Kaufmänner 2016
- Durchschnittliche Ausbildungsvergütung und Einstiegsgehalt für einen Informatikkaufmann in Deutschland im Jahr 2016 (in Euro pro Jahr)Ausbildungsvergütung und Einstiegsgehalt für Informatikkaufmänner 2016
- Vermischtes
Die wichtigsten Statistiken
- Höhe des tariflichen Mindestlohns nach dem Arbeitnehmer-Entsendegesetz in ausgewählten Branchen in Deutschland (Stand: Januar 2018)Tariflicher Mindestlohn nach dem Arbeitnehmer-Entsendegesetz 2018
- Gesetzliche Mindestlöhne pro Stunde in Ländern der Europäischen Union (Stand: Januar 2019*)Gesetzliche Mindestlöhne in Ländern der Europäischen Union 2019
- Gesetzliche Mindestlöhne pro Stunde in ausgewählten Ländern weltweit (Stand: Januar 2019*)Gesetzliche Mindestlöhne in ausgewählten Ländern weltweit 2019
- Jahresgehälter der wichtigsten Regierungschefs weltweit im Jahr 2016 (in US-Dollar)Gehälter der wichtigsten Regierungschefs weltweit 2016
- Wie zufrieden sind Sie mit Ihrem Gehalt?Umfrage in Deutschland zur Zufriedenheit mit dem eigenen Gehalt 2015
- Wird Ihre Arbeitsleistung alles in allem angemessen bezahlt?Umfrage zur Zufriedenheit mit dem Gehalt 2016
- Anteil der Erwerbstätigen in Deutschland, die mit ihrem Gehalt zufrieden sind nach BranchenUmfrage in Deutschland zur Zufriedenheit mit der Entlohnung nach Branchen 2015
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Statistiken zum Thema: "Gehalt, Einkommen, Verdienst"
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- Höhe des durchschnittlichen Bruttolohns/ Bruttogehalts im Jahr je Arbeitnehmer in Deutschland von 1991 bis 2017
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- Durchschnittlicher Bruttomonatsverdienst von vollzeitbeschäftigten Arbeitnehmern* in Deutschland von 1991 bis 2017
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- Durchschnittlicher Bruttojahresverdienst von vollzeitbeschäftigten Arbeitnehmern (mit Sonderzahlungen) nach Wirtschaftsbereichen und Geschlecht im Jahr 2017
- Durchschnittlicher Bruttomonatsverdienst von vollzeitbeschäftigten Arbeitnehmern* (mit Sonderzahlungen) in Deutschland nach Bundesländern und Geschlecht im Jahr 2017
- Verteilung der sozialversicherungspflichtigen Vollzeitbeschäftigten in Deutschland nach Einkommensgruppen (Bruttoeinkommen pro Monat) von 2011 bis 2017
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- Verteilung der sozialversicherungspflichtig Beschäftigten nach dem monatlichen Bruttoeinkommen in Ostdeutschland am 31. Dezember 2017
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- Verteilung der Einkommensteuerpflichtigen* nach dem Gesamtbetrag der Einkünfte in Deutschland im Jahr 2014
- Veränderung der Bruttolöhne und -gehälter in Deutschland gegenüber dem Vorjahr von 1992 bis 2018
- Steigerung der Tariflöhne im Jahr 2017 nach Branchen (gegenüber Vorjahr)
- Entwicklung der Reallöhne/ Nominallöhne in Deutschland vom 3. Quartal 2014 bis 3. Quartal 2018 (gegenüber Vorjahresquartal)*
- Nettoeinkommen und verfügbares Nettoeinkommen privater Haushalte in Deutschland nach sozialer Stellung in Euro
- Durchschnittliche Bruttomonatsverdienste vollzeitbeschäftigter Arbeitnehmer (mit Sonderzahlungen) im produzierenden Gewerbe und im Dienstleistungsbereich im 3. Quartal 2018
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- Durchschnittliche Bruttomonatsverdienste vollzeitbeschäftigter Arbeitnehmer (ohne Sonderzahlungen) nach Wirtschaftsbereichen im 3. Quartal 2018
- Durchschnittlicher Bruttomonatsverdienst (mit Sonderzahlungen) vollzeitbeschäftigter Arbeitnehmer nach Wirtschaftsbereichen und Geschlecht im 3. Quartal 2018
- Durchschnittlicher Bruttomonatsverdienst vollzeit- und teilzeitbeschäftigter Arbeitnehmer nach Wirtschaftsbereichen im 3. Quartal 2018
- Durchschnittlicher Bruttomonatsverdienst (mit Sonderzahlungen) teilzeitbeschäftigter Arbeitnehmer nach Wirtschaftsbereichen im 3. Quartal 2018
- Durchschnittlicher Bruttomonatsverdienst (mit Sonderzahlungen) teilzeitbeschäftigter Arbeitnehmer nach Wirtschaftsbereichen und Geschlecht im 3. Quartal 2018
- Gender Pay Gap: Verdienstabstand zwischen Männern und Frauen in Deutschland von 1995 bis 2018 (in Prozent des durchschnittlichen Bruttostundenverdienstes der Männer; unbereinigt)
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- Median des monatlichen Bruttoverdienstes von Männern und Frauen in Deutschland nach Bundesländern im Jahr 2016
- Gender Pay Gap: Verdienstabstand zwischen Männern und Frauen nach Stellung im Beruf in Deutschland im Jahr 2014 (in Prozent des durchschnittlichen Bruttostundenverdienstes von Männern; unbereinigt)
- Gender Pay Gap: Verdienstabstand zwischen Männern und Frauen nach Berufen in Deutschland im Jahr 2014 (in Prozent des durchschnittlichen Bruttomonatsverdienstes von vollzeitbeschäftigten Männern)
- Branchen mit den höchsten durchschnittlichen Bruttojahresgehältern* von in Vollzeit arbeitenden Fach- und Führungskräften in Deutschland im Jahr 2018
- Branchen mit den niedrigsten durchschnittlichen Bruttojahresgehältern* von in Vollzeit arbeitenden Fach- und Führungskräften in Deutschland im Jahr 2016
- Durchschnittliche Bruttojahresgehälter* von in Vollzeit arbeitenden Fach- und Führungskräften in Deutschland nach Bundesländern im Jahr 2018
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- Durchschnittliche Ausbildungsvergütung und Einstiegsgehalt für ITK-System-Elektroniker in Deutschland im Jahr 2016 (in Euro pro Jahr)
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- Durchschnittliche Ausbildungsvergütung und Einstiegsgehalt für einen ITK-System-Kaufmann in Deutschland im Jahr 2016 (in Euro pro Jahr)
- Durchschnittliche Ausbildungsvergütung und Einstiegsgehalt für einen Informatikkaufmann in Deutschland im Jahr 2016 (in Euro pro Jahr)
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- Höhe des tariflichen Mindestlohns nach dem Arbeitnehmer-Entsendegesetz in ausgewählten Branchen in Deutschland (Stand: Januar 2018)
- Gesetzliche Mindestlöhne pro Stunde in Ländern der Europäischen Union (Stand: Januar 2019*)
- Gesetzliche Mindestlöhne pro Stunde in ausgewählten Ländern weltweit (Stand: Januar 2019*)
- Jahresgehälter der wichtigsten Regierungschefs weltweit im Jahr 2016 (in US-Dollar)
- Wie zufrieden sind Sie mit Ihrem Gehalt?
- Wird Ihre Arbeitsleistung alles in allem angemessen bezahlt?
- Anteil der Erwerbstätigen in Deutschland, die mit ihrem Gehalt zufrieden sind nach Branchen
- Anteil der Erwerbstätigen in Deutschland, die mit ihrem Gehalt zufrieden sind nach Einkommensklasse
- Norwegen: Geschlechtsspezifischer Lohnunterschied (Gender Pay Gap) von 2007 bis 2017 (in Prozent des durchschnittlichen Bruttostundenverdienstes der Männer)
- Gender Pay Gap in Österreich nach Bundesländern im Jahr 2017 (Verdienstabstand zwischen Männern und Frauen)
- Haben Sie spezielle Strategien (z.B. Sensibilisierung Vorgesetzte, interner Lohnvergleich, interne Anlaufstelle/Ombudsmann/-frau) zur Sicherstellung gleicher Löhne von Frauen und Männern?
- Sind Frauen im Beruf und der Gesellschaft Ihrer Meinung nach gleichberechtigt, werden sie bevorzugt behandelt oder benachteiligt?
- Haben Sie schon einmal um eine Gehaltserhöhung gebeten oder diese verhandelt?
- Durchschnittlicher Stundenlohn von Frauen in Relation zu jenem von Männern nach Beruf in Prozent
- Einkommensunterschied zwischen Männern und Frauen in Deutschland nach Berufsgruppen von 2006 bis 2008
- Haben Sie schon einmal um eine Beförderung im Job gebeten?
- Durchschnittlicher Stundenlohn von Frauen in Relation zu jenem von Männern nach Altersgruppe im Jahr 2002 in Prozent
- Was meinen Sie, wo gibt es Konflikte zwischen Männern und Frauen?
- Durchschnittliches Jahresgehalt von Männern und Frauen in Deutschland nach Sternzeichen im Jahr 2018
- Inwieweit stimmen Sie der Aussage zu, dass der Mann und die Frau beide zum Haushaltseinkommen beitragen sollten?
- Unterschied in der Freizeit von Männern und Frauen (in Minuten pro Tag)
- Wenn Sie Freundschaften unter Männern und Freundschaften unter Frauen miteinander vergleichen, wie ist Ihr Eindruck: Unterscheiden sich Männerfreundschaften und Frauenfreundschaften stark voneinander, oder ist der Unterschied nicht so groß?
- Berufe mit den meisten Arbeitsunfähigkeitstagen bei Frauen in Deutschland im Jahr 2009
- Sollten die Wohltätigkeitsorganisationen oder ehrenamtliche Organisationen Opfern häuslicher Gewalt gegen Frauen helfen?
- Lebenszeit- und 12-Monats-Prävalenz von Arthritis unter Männern in Deutschland nach Alter und Bildungsgrad im Jahr 2010
- Wie viele Sakkos, Blazer und Jacketts haben Sie (Männer) in den letzten 12 Monaten ungefähr gekauft?
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