Umfrage zu Anforderungen an die Unternehmenskultur in der DACH-Region im Jahr 2022
Laut HR-Report von Hays und dem Institut für Beschäftigung und Employability aus dem Jahr 2022 gaben
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Prozent der befragten Unternehmen und Organisationen aus der DACH-Region an, einen offenen Umgang mit kritischen Themen in ihrem Unternehmen als Teil der Unternehmenskultur zu fordern. Siehe auch unsere Statistik zu den strategischen Zielen von Unternehmen und zur Entwicklung des Nachwuchs- und Fachkräftemangel. Melden Sie sich an oder registrieren Sie sich, um auf präzise Daten zuzugreifen.
