Diversity in der Arbeitswelt

Statistik-Report zur Diversität in der Arbeitswelt

Diversity in der Arbeitswelt

Diversität in der Arbeitswelt bedeutet, dass alle Menschen ihre beruflichen Potenziale entfalten können – unabhängig von Geschlecht, Herkunft, körperlicher Beeinträchtigung oder sexueller Orientierung. Auch in deutschen Unternehmen wird Diversity Management zunehmend ein Thema.

Der Report gibt einen Überblick über die Breite der Themen und Fakten rund um Diversity auf dem deutschen Arbeitsmarkt. Ein weiterer Fokus liegt auf Maßnahmen des Diversity Managements. Darauffolgend werden die Diversitäts-Kategorien ethnische Herkunft und Nationalität behandelt. Ein weiteres Kernthema wird mit dem Geschlecht in Kapitel drei beleuchtet. Anschließend folgt ein Blick auf Daten zum Umgang mit der sexuellen Orientierung und der Geschlechtsidentität auf dem Arbeitsmarkt. Das letzte Kapitel führt Statistiken zur Situation von Menschen mit Behinderung auf dem deutschen Arbeitsmarkt auf.

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Inhaltsverzeichnis

Überblick

6
  • Premium Statistik Diversity: Deutsche Unternehmen mit der höchsten Vielfalt 2023
  • Premium Statistik Schwerpunktthemen im Diversity Management von Unternehmen 2021
  • Premium Statistik Maßnahmen im Diversity Management von Unternehmen 2021
  • Basis Statistik Diskriminierungen in Deutschland nach Diskriminierungsmerkmalen 2023
  • Premium Statistik Diversity als Erfolgsfaktor in der Arbeitswelt 2021
  • Premium Statistik Umfrage zum Nachholbedarf deutscher Unternehmen beim Thema Diversity 2021

Ethnische Herkunft und Nationalität

7
  • Premium Statistik Arbeitslosenquote von Ausländern in Deutschland bis 2024
  • Basis Statistik Bevölkerung mit und ohne Migrationshintergrund nach Erwerbsbeteiligung 2023
  • Premium Statistik Verteilung der Erwerbstätigen nach Stellung im Beruf und Migrationshintergrund 2023
  • Premium Statistik Anteil von Deutschen und Ausländern in verschiedenen Berufsgruppen 2023
  • Premium Statistik Beschäftigte aus nicht-europäischen Asylherkunftsländern in Deutschland bis 2024
  • Premium Statistik Umfrage zum Zuzug ausländischer Arbeitskräfte in Deutschland im Dezember 2022
  • Premium Statistik Umfrage zu möglichen Maßnahmen gegen den Fachkräftemangel in Deutschland 2023

Geschlecht

10
  • Basis Statistik Verdienstabstand zwischen Männern und Frauen (Gender Pay Gap) in Deutschland bis 2023
  • Premium Statistik Durchschnittlicher Bruttomonatsverdienst von Arbeitnehmern nach Geschlecht bis 2023
  • Premium Statistik Frauenanteil in den Vorständen der 200 größten deutschen Unternehmen bis 2023
  • Premium Statistik Frauenanteil in Vorständen der DAX-Unternehmen in Deutschland bis 2023
  • Premium Statistik Anteil von Frauen und Männern in verschiedenen Berufsgruppen 2023
  • Basis Statistik Umfrage in der EU zur Verbesserung der Gleichberechtigung am Arbeitsplatz 2022
  • Premium Statistik Umfrage unter Frauen: Erleben von diskriminierendem Verhalten am Arbeitsplatz 2024
  • Premium Statistik Umfrage: Zustimmung zu Aussagen über Geschlechterdiversität am Arbeitsplatz 2024
  • Basis Statistik Geschlechtergleichberechtigung bei der Beförderung in Deutschland 2024
  • Premium Statistik Wunsch nach Unterstützung bei der Übernahme einer Führungsrolle nach Geschlecht 2023

Sexuelle Orientierung und Geschlechtsidentität

3
  • Premium Statistik Umfrage unter LSBTIQA* Personen in Deutschland zum beruflichen Status in 2023
  • Premium Statistik Umfrage unter LGBTIQA* Personen zur Diskriminierung am Arbeitsplatz in 2023
  • Premium Statistik Umfrage unter homosexuellen Personen zur Offenheit mit der sexuellen Identität 2023

Körperliche und geistige Fähigkeiten

5
  • Basis Statistik Inklusionsbarometer: Menschen mit Behinderung auf dem Arbeitsmarkt bis 2023
  • Basis Statistik Inklusion von Menschen mit Behinderung auf dem Arbeitsmarkt 2023
  • Premium Statistik Arbeitslosenzahl unter Menschen mit Schwerbehinderung 2023
  • Premium Statistik Arbeitsentgelt in Werkstätten für Menschen mit Behinderung nach Bundesland bis 2022
  • Premium Statistik Lebensunterhalt von Menschen mit und ohne Behinderungen 2021
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