Rund 63 Prozent der Betriebe in Deutschland mit Maßnahmen zur betrieblichen Gesundheitsförderung gaben im Jahr 2022 an, dass sie sich inhaltlich unter anderem auf bewegungsförderliches Arbeiten und körperlich aktive Beschäftigte ausrichteten.
Verteilung von Maßnahmen¹ zur betrieblichen Gesundheitsförderung in Deutschland im Jahr 2022
Merkmal
Anteil
Bewegungsförderliches Arbeiten und körperlich aktive Beschäftigte
63%
Stressbewältigung und Ressourcenstärkung
49%
Gesundheitsförderliche Gestaltung von Arbeitstätigkeit und -bedingungen
38%
Gesundheitsgerechte Führung
37%
Bewegungsförderliche Umgebung
36%
Stärkung psychosozialer Ressourcen
33%
Gesundheitsgerechte Ernährung im Arbeitsalltag
30%
Gesundheitsgerechte Verpflegung im Arbeitsalltag
17%
Informations- und Kommunikationsstrukturen
15%
Veränderung der Arbeits-/Betriebsorganisation
14%
Verbesserung Umgebungsbedingungen
13%
Arbeitsschutz, Reduktion von Unfall-/Infektionsgefahren
¹ Die Maßnahmen können entweder auf die Verhältnisse der Arbeitsumgebung, wie beispielsweise die räumliche Gestaltung des Arbeitsumfelds sowie die Gestaltung der Kommunikationsstrukturen und bzw. oder auf das Verhalten der Mitarbeitenden ausgerichtet sein. Letztere Aktivitäten zielen darauf ab, Beschäftigte zu gesundheitsförderlichem Verhalten anzuregen oder ihre Ressourcen zur Bewältigung von Belastungssituationen zu stärken.
Profitieren Sie von zusätzlichen Features mit einem Nutzer-Account
Bitte erstellen Sie einen Nutzer-Account um Statistiken als Favorit markieren zu können.
Anschließend können Sie über den Stern in der Kopfzeile ihre favorisierten Statistiken aufrufen.
Profitieren Sie von den zusätzlichen Funktionen Ihres individuellen Accounts
Derzeit nutzen Sie einen geteilten Account. Um individuelle Funktionen nutzen zu können (z. B. Statistiken als Favoriten zu
markieren oder Statistik-Benachrichtigungen festzulegen), loggen Sie sich bitte über Ihren persönlichen Account ein.
Wenn Sie ein Administrator sind, authentifizieren Sie sich bitte, indem Sie sich erneut einloggen.
1
Alle Preise verstehen sich zzgl. der gesetzlichen MwSt. Der Account hat eine Mindestlaufzeit von 12 Monaten und verlängert sich nach dem ersten Vertragsjahr zum regulären Listenpreis.
1
Alle Preise verstehen sich zzgl. der gesetzlichen MwSt. Der Account hat eine Mindestlaufzeit von 12 Monaten und verlängert sich nach dem ersten Vertragsjahr zum regulären Listenpreis.
Erfahren Sie mehr über unseren Professional Account
Alle Inhalte, alle Funktionen. Veröffentlichungsrecht inklusive.
GKV-Spitzenverband. (29. November, 2023). Verteilung von Maßnahmen¹ zur betrieblichen Gesundheitsförderung in Deutschland im Jahr 2022 [Graph]. In Statista. Zugriff am 21. November 2024, von https://de.statista.com/statistik/daten/studie/1465810/umfrage/verteilung-von-massnahmen-zur-betrieblichen-gesundheitsfoerderung-in-deutschland/
GKV-Spitzenverband. "Verteilung von Maßnahmen¹ zur betrieblichen Gesundheitsförderung in Deutschland im Jahr 2022." Chart. 29. November, 2023. Statista. Zugegriffen am 21. November 2024. https://de.statista.com/statistik/daten/studie/1465810/umfrage/verteilung-von-massnahmen-zur-betrieblichen-gesundheitsfoerderung-in-deutschland/
GKV-Spitzenverband. (2023). Verteilung von Maßnahmen¹ zur betrieblichen Gesundheitsförderung in Deutschland im Jahr 2022. Statista. Statista GmbH. Zugriff: 21. November 2024. https://de.statista.com/statistik/daten/studie/1465810/umfrage/verteilung-von-massnahmen-zur-betrieblichen-gesundheitsfoerderung-in-deutschland/
GKV-Spitzenverband. "Verteilung Von Maßnahmen¹ Zur Betrieblichen Gesundheitsförderung In Deutschland Im Jahr 2022." Statista, Statista GmbH, 29. Nov. 2023, https://de.statista.com/statistik/daten/studie/1465810/umfrage/verteilung-von-massnahmen-zur-betrieblichen-gesundheitsfoerderung-in-deutschland/
GKV-Spitzenverband, Verteilung von Maßnahmen¹ zur betrieblichen Gesundheitsförderung in Deutschland im Jahr 2022 Statista, https://de.statista.com/statistik/daten/studie/1465810/umfrage/verteilung-von-massnahmen-zur-betrieblichen-gesundheitsfoerderung-in-deutschland/ (letzter Besuch 21. November 2024)
Verteilung von Maßnahmen¹ zur betrieblichen Gesundheitsförderung in Deutschland im Jahr 2022 [Graph], GKV-Spitzenverband, 29. November, 2023. [Online]. Verfügbar: https://de.statista.com/statistik/daten/studie/1465810/umfrage/verteilung-von-massnahmen-zur-betrieblichen-gesundheitsfoerderung-in-deutschland/
