Mehr Geld oder mehr Freizeit – was Mitarbeiter stärker motiviert, wollte das Jobportal meinestadt.de wissen. Insgesamt gaben 52,5 Prozent der Befragten an, lieber mehr freie Zeit zu haben, 47,7 Prozent hätten lieber mehr Geld. Am größten ist dabei die Begeisterung für mehr Freizeit bei den 30- bis 40-Jährigen, unter den Branchen sprechen sich die Befragten im Handel am häufigsten für mehr Freizeit aus, am häufigsten mehr Geld wünschen sich die Befragten, die in Einkauf und Beschaffung arbeiten.
Doch worauf würden die Befragten verzichten oder was würden sie tun, um mehr freie Zeit zu haben? 22,5 Prozent geben an, sie würden mehr Einsatz während der Arbeitszeit zeigen – sie hätten also nichts gegen eine Arbeitsverdichtung, wenn die Arbeitszeit verkürzt würde. 20,7 Prozent würden auf Benefits wie Dienstwagen oder -handy oder freien Kaffee verzichten. 20 Prozent würden gerne ihre Pausenzeiten verkürzen, wie die Grafik von Statista zeigt. Ohnehin schon genug Freizeit zu haben, gab nur jeder Zehnte an.
Worauf Fachkräfte für mehr Freizeit verzichten würden
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Beschreibung
Die Grafik zeigt den Anteil der Befragten, die Folgendes für mehr Freizeit geben würden (in %)
