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Ziele des Social-Media-Einsatzes in der Personalentwicklung in Deutschland 2017

Diese Statistik bildet das Ergebnis einer Umfrage zu den Zielen des Social-Media-Einsatzes in der Personalentwicklung in Deutschland im Jahr 2017 ab. Zum Zeitpunkt der Erhebung gaben 51 Prozent der Befragten an, Social Media in der Personalentwicklung zu nutzen, um die Eigenverantwortung der Mitarbeiter zu fördern.

Mit welchen Zielen setzt Ihr Unternehmen derzeit Social Media in der Personalentwicklung ein?

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Quelle

Veröffentlichungsdatum

Januar 2018

Region

Deutschland

Erhebungszeitraum

2017

Anzahl der Befragten

85 Befragte

Hinweise und Anmerkungen

Die Quelle macht keine genauen Angabe zum Zeitraum der Erhebung.
Mehrfachnennungen waren möglich.

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