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Gender Pay Gap in Österreich nach Bundesländern 2017
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Gender Pay Gap in Österreich nach Bundesländern 2017
Gender Pay Gap in Österreich nach Bundesländern im Jahr 2017 (Verdienstabstand zwischen Männern und Frauen)
von Martin Mohr,
zuletzt geändert am
24.01.2019
Die Statistik zeigt den Gender Pay Gap in Österreich nach Bundesländern im Jahr 2017. Der Begriff Gender Pay Gap bezeichnet hier den Verdienstabstand zwischen Männern und Frauen beim Median* der Bruttobezüge vollzeitbeschäftigter Arbeitnehmer. In Salzburg waren die durchschnittlichen Bruttojahresbezüge von Männern im Jahr 2017 um 21,3 Prozent höher als die von Frauen.
Gender Pay Gap in Österreich nach Bundesländern im Jahr 2017 (Verdienstabstand zwischen Männern und Frauen)
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von Martin Mohr,
zuletzt geändert am
24.01.2019
Die Statistik zeigt den Gender Pay Gap in Österreich nach Bundesländern im Jahr 2017. Der Begriff Gender Pay Gap bezeichnet hier den Verdienstabstand zwischen Männern und Frauen beim Median* der Bruttobezüge vollzeitbeschäftigter Arbeitnehmer. In Salzburg waren die durchschnittlichen Bruttojahresbezüge von Männern im Jahr 2017 um 21,3 Prozent höher als die von Frauen.
- Quellenangaben anzeigen
- Veröffentlichungsangaben anzeigen
- Veröffentlichungsdatum
- Dezember 2018
- Region
- Österreich
- Erhebungszeitraum
- 2017
- Besondere Eigenschaften
- Median* der Bruttobezüge vollzeitbeschäftigter Arbeitnehmer
- Hinweise und Anmerkungen
- * Der Median ist der mittlere Wert der nach aufsteigender Größe sortierten Einkommenswerte, d.h. das Medianeinkommen ist das Einkommen, bei dem die Hälfte aller Einkommensbezieher mehr und die andere Hälfte weniger verdient. Gegenüber dem ebenfalls häufig verwendeten arithmetischen Mittelwert ist der Median robuster gegenüber Ausreißern in den Variablenwerten.
Quelle
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- Veröffentlichungsdatum
- Dezember 2018
Weitere Infos
- Region
- Österreich
- Erhebungszeitraum
- 2017
- Besondere Eigenschaften
- Median* der Bruttobezüge vollzeitbeschäftigter Arbeitnehmer
- Hinweise und Anmerkungen
- * Der Median ist der mittlere Wert der nach aufsteigender Größe sortierten Einkommenswerte, d.h. das Medianeinkommen ist das Einkommen, bei dem die Hälfte aller Einkommensbezieher mehr und die andere Hälfte weniger verdient. Gegenüber dem ebenfalls häufig verwendeten arithmetischen Mittelwert ist der Median robuster gegenüber Ausreißern in den Variablenwerten.
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