Verdienstabstand zwischen Männern und Frauen (Gender Pay Gap) nach Bundesländern 2022
Die Statistik bildet den Verdienstabstand zwischen Männern und Frauen (unbereinigter Gender Pay Gap) in Deutschland nach Bundesländern im Jahr 2022 ab. In Baden-Württemberg betrug der Verdienstabstand zwischen Männern und Frauen 23 Prozent des durchschnittlichen Bruttostundenverdienstes der Männer, d.h. der durchschnittliche Bruttostundenverdienst von Frauen war um 23 Prozent niedriger als der von Männern. Den geringsten unbereinigten Gender Pay Gap im Jahr 2022 wiesen Mecklenburg-Vorpommern, Brandenburg und Sachsen-Anhalt mit jeweils sechs Prozent auf.
