Die vorliegende Statistik zeigt das Ergebnis einer Umfrage unter Millennials verschiedener Länder weltweit zu flexiblen Arbeitsbedingungen bei ihrem derzeitigen Arbeitgeber. Im Jahr 2017 gaben rund 69 Prozent der befragten Millennials im Alter zwischen 18 und 35 Jahren aus verschiedenen Ländern weltweit an, dass bei ihrem jetzigen Job eine flexible Zeit möglich ist und die Arbeitnehmer selbst entscheiden können, wann sie mit der Arbeit beginnen und wann sie fertig sind.
Anteil der Millennials, deren Arbeitgeber flexible Vereinbarungen getroffen haben
Anteil der Befragten
-
-
-
-
-
-
-
-
Exklusive Premium-Statistik
Für einen uneingeschränkten Zugang benötigen Sie einen Single-Account.
Alle Befragten wurden nach 1982 geboren, verfügen über einen akademischen Abschluss, haben eine Vollzeitbeschäftigung und arbeiten zum überwiegenden Teil in privatwirtschaftlichen Unternehmen mit mehr als 100 Angestellten.
Diese Frage wurde bei der Befragung in folgendem Wortlaut gestellt: "Viele Organisationen ermöglichen "bewegliche" oder flexible Arbeitsbedingungen. Dies umfasst wann, wo und wie die Leute arbeiten. Zu welchen Anteilen hat Ihr Arbeitgeber die folgenden Arbeitsbedingungen flexibel gestaltet?"
Profitieren Sie von zusätzlichen Features mit einem Nutzer-Account
Bitte erstellen Sie einen Nutzer-Account um Statistiken als Favorit markieren zu können.
Anschließend können Sie über den Stern in der Kopfzeile ihre favorisierten Statistiken aufrufen.
Authentifizieren Sie Ihren Admin-Account und profitieren Sie von zusätzlichen Features
Gehen Sie zur Authentifizierung Ihres Accounts auf "Mein Account" → "Administration".
Anschließend können Sie Statistiken als Favoriten markieren und den personalisierten Statistik-Alarm nutzen.
Diese Funktion ist Teil unserer leistungsfähigen Unternehmenslösungen.
Kontaktieren Sie uns und genießen Sie Vollzugriff auf Dossiers, Forecasts, Studien und internationale Daten.
Corporate Account
Statista-Accounts:
Zugriff auf alle Statistiken. 588 € / Jahr
Basis-Account
Zum Reinschnuppern
Zugriff nur auf Basis-Statistiken.
Diese Statistik ist in diesem Account nicht enthalten.
Single-Account
Der ideale Einstiegsaccount für Einzelpersonen
Sofortiger Zugriff auf 1 Mio. Statistiken
Download als XLS, PDF & PNG
Detaillierte Quellenangaben
49 € / Monat *
Corporate-Account
Komplettzugriff
Unternehmenslösung mit allen Features.
* Alle Preise verstehen sich zzgl. der gesetzlichen MwSt; Mindestlaufzeit 12 Monate
Statistiken zum Thema: "Millennials in Deutschland"
Statista-Accounts:
Zugriff auf alle Statistiken. 588 € / Jahr
Erfahren Sie mehr über unseren Corporate Account
Alle Inhalte, alle Funktionen. Veröffentlichungsrecht inklusive.
Deloitte. (1. Februar, 2017). Anteil der Millennials, deren Arbeitgeber flexible Vereinbarungen getroffen haben [Graph]. In Statista. Zugriff am 09. August 2020, von https://de.statista.com/statistik/daten/studie/710705/umfrage/umfrage-zu-der-flexibilitaet-der-arbeitgeber-von-millennials/
Deloitte. "Anteil der Millennials, deren Arbeitgeber flexible Vereinbarungen getroffen haben." Chart. 1. Februar, 2017. Statista. Zugegriffen am 09. August 2020. https://de.statista.com/statistik/daten/studie/710705/umfrage/umfrage-zu-der-flexibilitaet-der-arbeitgeber-von-millennials/
Deloitte. (2017). Anteil der Millennials, deren Arbeitgeber flexible Vereinbarungen getroffen haben. Statista. Statista GmbH. Zugriff: 09. August 2020. https://de.statista.com/statistik/daten/studie/710705/umfrage/umfrage-zu-der-flexibilitaet-der-arbeitgeber-von-millennials/
Deloitte. "Anteil Der Millennials, Deren Arbeitgeber Flexible Vereinbarungen Getroffen Haben." Statista, Statista GmbH, 1. Feb. 2017, https://de.statista.com/statistik/daten/studie/710705/umfrage/umfrage-zu-der-flexibilitaet-der-arbeitgeber-von-millennials/
Deloitte, Anteil der Millennials, deren Arbeitgeber flexible Vereinbarungen getroffen haben Statista, https://de.statista.com/statistik/daten/studie/710705/umfrage/umfrage-zu-der-flexibilitaet-der-arbeitgeber-von-millennials/ (letzter Besuch 09. August 2020)
Wir verwenden Cookies um Inhalte und Anzeigen zu personalisieren, Funktionen für soziale Medien anbieten zu können und die Zugriffe auf unsere Website zu analysieren. In den Einstellungen ihres Browsers können Sie dies anpassen bzw. unterbinden und bereits gesetzte Cookies löschen. Details dazu finden Sie über die "Hilfe" Ihres Browsers (erreichbar über die F1 Taste). Details zu unserer Datennutzung finden Sie in unserer Datenschutzerklärung.
