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Umfrage zu der Flexibilität der Arbeitgeber von Millennials im Jahr 2017

Anteil der Millennials, deren Arbeitgeber flexible Vereinbarungen getroffen haben

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Veröffentlichungsdatum

Februar 2017

Region

Weltweit

Erhebungszeitraum

September 2016

Anzahl der Befragten

7.900 Personen

Altersgruppe

18-35 Jahre

Art der Befragung

Online-Umfrage

Hinweise und Anmerkungen

Alle Befragten wurden nach 1982 geboren, verfügen über einen akademischen Abschluss, haben eine Vollzeitbeschäftigung und arbeiten zum überwiegenden Teil in privatwirtschaftlichen Unternehmen mit mehr als 100 Angestellten.

Diese Frage wurde bei der Befragung in folgendem Wortlaut gestellt: "Viele Organisationen ermöglichen "bewegliche" oder flexible Arbeitsbedingungen. Dies umfasst wann, wo und wie die Leute arbeiten. Zu welchen Anteilen hat Ihr Arbeitgeber die folgenden Arbeitsbedingungen flexibel gestaltet?"

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Kennzahlen

5

Einstellung und Werte

8

Freizeit und Internetnutzung

5

Berufsleben

8

Konsum und Finanzen

8

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19

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