Kündigungsgründe von PR-Mitarbeitern in Deutschland 2019
Laut einer Umfrage von news aktuell und Faktenkontor gaben 31 Prozent der PR-Profis an, aufgrund eines besseres Angebots eines anderen Arbeitsgebers zu kündigen. Die Kündigungsgründe mit den nächsthöchsten Anteilen aller Nennungen der 510 Fach- und Führungskräfte aus Pressestellen und PR-Agenturen waren ein zu niedriges Gehalt sowie unbefriedigende Arbeit mit jeweils 25 Prozent Anteil der Nennungen.
