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Monatsbrutto in der Arbeitskräftevermittlung Schweiz nach Hierarchiestufe 2016
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Monatsbrutto in der Arbeitskräftevermittlung Schweiz nach Hierarchiestufe 2016
Monatlicher Bruttolohn in der Vermittlung und Überlassung von Arbeitskräften in der Schweiz nach Hierarchiestufe im Jahr 2016 (in CHF)
von Ute Wöhrmann,
zuletzt geändert am
16.05.2018
Die Statistik zeigt den monatlichen Bruttolohn in der Vermittlung und Überlassung von Arbeitskräften in der Schweiz nach Hierarchiestufen im Jahr 2016. Im Jahr 2016 betrug der monatliche Bruttolohn in der Vermittlung und Überlassung von Arbeitskräften in der Schweiz für Personen des obersten, oberen und mittleren Kaders 10.398 Schweizer Franken.
Monatlicher Bruttolohn in der Vermittlung und Überlassung von Arbeitskräften in der Schweiz nach Hierarchiestufe im Jahr 2016 (in CHF)
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von Ute Wöhrmann,
zuletzt geändert am
16.05.2018
Die Statistik zeigt den monatlichen Bruttolohn in der Vermittlung und Überlassung von Arbeitskräften in der Schweiz nach Hierarchiestufen im Jahr 2016. Im Jahr 2016 betrug der monatliche Bruttolohn in der Vermittlung und Überlassung von Arbeitskräften in der Schweiz für Personen des obersten, oberen und mittleren Kaders 10.398 Schweizer Franken.
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- Veröffentlichungsdatum
- Mai 2018
- Region
- Schweiz
- Erhebungszeitraum
- 2016
- Besondere Eigenschaften
- Privater und öffentlicher Sektor (Bund, Kantone, Bezirke, Gemeinden, Körperschaften)
- Hinweise und Anmerkungen
-
* Variationskoeffizient größer als 5 Prozent (Zahlenwert statistisch unsicher).
Zentralwert (Median): Für die eine Hälfte der Arbeitsstellen liegt der standardisierte Lohn über, für die andere Hälfte dagegen unter dem ausgewiesenen Zentralwert.
Standardisierter Monatslohn: Vollzeitäquivalent basierend auf 4 1/3 Wochen à 40 Arbeitsstunden.
Lohnkomponenten: Bruttolohn im Monat Oktober (inklusive Arbeitnehmerbeiträge an die Sozialversicherung, Naturalleistungen, regelmäßig ausbezahlte Prämien-, Umsatz- oder Provisionsanteile), Entschädigung für Schicht-, Nacht- und Sonntagsarbeit, 1/12 vom 13. Monatslohn und 1/12 von den jährlichen Sonderzahlungen. Nicht berücksichtigt werden die Familienzulagen und die Kinderzulagen.
Die Daten beziehen sich auf die Wirtschaftsabteilung 78 (Vermittlung und Überlassung von Arbeitskräften) nach der allgemeinen Systematik der Wirtschaftszweige NOGA 2008. Detaillierte Informationen zu den einzelnen Wirtschaftsabteilungen sind den Erläuterungen zur NOGA 2008 zu entnehmen, die beim BFS abgerufen werden können.
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- Mai 2018
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* Variationskoeffizient größer als 5 Prozent (Zahlenwert statistisch unsicher).
Zentralwert (Median): Für die eine Hälfte der Arbeitsstellen liegt der standardisierte Lohn über, für die andere Hälfte dagegen unter dem ausgewiesenen Zentralwert.
Standardisierter Monatslohn: Vollzeitäquivalent basierend auf 4 1/3 Wochen à 40 Arbeitsstunden.
Lohnkomponenten: Bruttolohn im Monat Oktober (inklusive Arbeitnehmerbeiträge an die Sozialversicherung, Naturalleistungen, regelmäßig ausbezahlte Prämien-, Umsatz- oder Provisionsanteile), Entschädigung für Schicht-, Nacht- und Sonntagsarbeit, 1/12 vom 13. Monatslohn und 1/12 von den jährlichen Sonderzahlungen. Nicht berücksichtigt werden die Familienzulagen und die Kinderzulagen.
Die Daten beziehen sich auf die Wirtschaftsabteilung 78 (Vermittlung und Überlassung von Arbeitskräften) nach der allgemeinen Systematik der Wirtschaftszweige NOGA 2008. Detaillierte Informationen zu den einzelnen Wirtschaftsabteilungen sind den Erläuterungen zur NOGA 2008 zu entnehmen, die beim BFS abgerufen werden können.
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