Die Grafik zeigt das Ergebnis einer Umfrage unter Personalverantwortlichen zur Unterstützung der Weiterbildung der Mitarbeiter in den Unternehmen. 92 Prozent der befragten Personalverantwortlichen gaben an, dass sie immer für den fachlichen Austausch zur Verfügung stehen und versuchen, bei Problemen zu helfen.
In welcher Form unterstützen Sie konkret das eigenständige, berufsbezogene Weiterbildungsengagement von Mitarbeitern?
Merkmal
Unternehmen insgesamt
Unternehmen 150 bis 300 Mitarbeiter
Unternehmen über 300 Mitarbeiter
Ich stehe immer für den fachlichen Austausch zur Verfügung und versuche bei Problemen zu helfen
92%
94%
91%
Wir finanzieren die Weiterbildung teilweise
87%
86%
87%
Die Mitarbeiter werden für Fahrten zu Seminaren oder Klausuren freigestellt
81%
80%
81%
Wir übernehmen die Anschaffung von Lehrbüchern
42%
41%
43%
Wir finanzieren die Weiterbildung vollständig
34%
38%
32%
Die Mitarbeiter dürfen in Zeiten mit geringer Arbeitsbelastung während der Arbeitszeit lernen
32%
31%
33%
Wir zahlen nach erfolgreichem Abschluss eine Prämie
Profitieren Sie von zusätzlichen Features mit einem Nutzer-Account
Bitte erstellen Sie einen Nutzer-Account um Statistiken als Favorit markieren zu können.
Anschließend können Sie über den Stern in der Kopfzeile ihre favorisierten Statistiken aufrufen.
Profitieren Sie von den zusätzlichen Funktionen Ihres individuellen Accounts
Derzeit nutzen Sie einen geteilten Account. Um individuelle Funktionen nutzen zu können (z. B. Statistiken als Favoriten zu
markieren oder Statistik-Benachrichtigungen festzulegen), loggen Sie sich bitte über Ihren persönlichen Account ein.
Wenn Sie ein Administrator sind, authentifizieren Sie sich bitte, indem Sie sich erneut einloggen.
1
Alle Preise verstehen sich zzgl. der gesetzlichen MwSt. Der Account hat eine Mindestlaufzeit von 12 Monaten und verlängert sich nach dem ersten Vertragsjahr zum regulären Listenpreis.
1
Alle Preise verstehen sich zzgl. der gesetzlichen MwSt. Der Account hat eine Mindestlaufzeit von 12 Monaten und verlängert sich nach dem ersten Vertragsjahr zum regulären Listenpreis.
Erfahren Sie mehr über unseren Professional Account
Alle Inhalte, alle Funktionen. Veröffentlichungsrecht inklusive.
FAZ. (1. Dezember, 2011). In welcher Form unterstützen Sie konkret das eigenständige, berufsbezogene Weiterbildungsengagement von Mitarbeitern? [Graph]. In Statista. Zugriff am 09. Oktober 2024, von https://de.statista.com/statistik/daten/studie/214563/umfrage/umfrage-zur-unterstuetzung-der-weiterbildung-der-mitarbeiter-in-unternehmen/
FAZ. "In welcher Form unterstützen Sie konkret das eigenständige, berufsbezogene Weiterbildungsengagement von Mitarbeitern?." Chart. 1. Dezember, 2011. Statista. Zugegriffen am 09. Oktober 2024. https://de.statista.com/statistik/daten/studie/214563/umfrage/umfrage-zur-unterstuetzung-der-weiterbildung-der-mitarbeiter-in-unternehmen/
FAZ. (2011). In welcher Form unterstützen Sie konkret das eigenständige, berufsbezogene Weiterbildungsengagement von Mitarbeitern?. Statista. Statista GmbH. Zugriff: 09. Oktober 2024. https://de.statista.com/statistik/daten/studie/214563/umfrage/umfrage-zur-unterstuetzung-der-weiterbildung-der-mitarbeiter-in-unternehmen/
FAZ. "In Welcher Form Unterstützen Sie Konkret Das Eigenständige, Berufsbezogene Weiterbildungsengagement Von Mitarbeitern?." Statista, Statista GmbH, 1. Dez. 2011, https://de.statista.com/statistik/daten/studie/214563/umfrage/umfrage-zur-unterstuetzung-der-weiterbildung-der-mitarbeiter-in-unternehmen/
FAZ, In welcher Form unterstützen Sie konkret das eigenständige, berufsbezogene Weiterbildungsengagement von Mitarbeitern? Statista, https://de.statista.com/statistik/daten/studie/214563/umfrage/umfrage-zur-unterstuetzung-der-weiterbildung-der-mitarbeiter-in-unternehmen/ (letzter Besuch 09. Oktober 2024)
In welcher Form unterstützen Sie konkret das eigenständige, berufsbezogene Weiterbildungsengagement von Mitarbeitern? [Graph], FAZ, 1. Dezember, 2011. [Online]. Verfügbar: https://de.statista.com/statistik/daten/studie/214563/umfrage/umfrage-zur-unterstuetzung-der-weiterbildung-der-mitarbeiter-in-unternehmen/