Die vorliegende Statistik zeigt den Anteil an Personalverantwortlichen in Deutschland 2016, die ihre Bewerber über Facebook und/oder Google überprüfen. 29 Prozent der 297 befragten Firmen gab an, Bewerber nur in Einzelfällen über Facebook zu überprüfen.
Überprüfung von Bewerbern über Facebook und Google in Deutschland 2016
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