Überprüfung von Bewerbern nach nach Formen von Social-Media-Kanälen 2018

Diese Statistik zeigt das Ergebnis einer Umfrage zur Bewerberüberprüfung nach Arten der genutzten Social-Media-Plattformen in Deutschland im Jahr 2018. Zum Zeitpunkt der Erhebung gaben 53 Prozent der befragten Personalverantwortlichen an, zur Überprüfung von Bewerbern beruflich ausgerichtete Plattformen heranzuziehen.

Über welche Arten von Social-Media-Kanälen überprüfen Sie Ihre Bewerber?

Anteil der Befragten
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Quelle

Veröffentlichungsdatum

Juli 2018

Region

Deutschland

Erhebungszeitraum

2018

Anzahl der Befragten

304 Personalverantwortliche in Unternehmen ab 50 Mitarbeitern

Hinweise und Anmerkungen

Die Quelle macht keine genauen Angaben zur Fragestellung und den Antwortoptionen der Befragung. Die hier gewählten Formulierungen können daher gegenüber der Befragung leicht abweichen.
Die Quelle macht keine Angabe zum Zeitraum der Erhebung.

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