Einsatz von Maßnahmen und Strategien bei der Personalrekrutierung im Ausland 2012

Die Statistik zeigt das Ergebnis einer Umfrage zum Einsatz von Maßnahmen und Strategien bei der Personalrekrutierung im Ausland im Jahr 2012. 19 Prozent der befragten Unternehmen haben pro Land eine eigene internationale Recruiting-Strategie.

Haben Sie eine gezielte Strategie, bzw. setzen Sie spezifische Maßnahmen ein, um jenseits der Landesgrenzen Kandidaten zu gewinnen?

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Quellen

Experte(n) (Eva Zils); Online-Recruiting.net

Veröffentlichungsdatum

September 2012

Region

Deutschland

Erhebungszeitraum

10.05.2012 bis 14.07.2012

Anzahl der Befragten

335 Befragte

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