Geschlechterverhältnis der Mitarbeiter von Personalberatungen in Deutschland 2014

Die vorliegende Statistik zeigt das Geschlechterverhältnis von Mitarbeitern in Personalberatungen in Deutschland. Dabei unterscheidet sie nach Hierarchiestufen im Unternehmen. So waren im Jahr 2014 in deutschen Personalberatungen im Schnitt 31 Prozent der Researcher männlich.

Geschlechterverhältnis der Mitarbeiter von Personalberatungen in Deutschland im Jahr 2014 nach Hierarchiestufe

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Quelle

Veröffentlichungsdatum

2015

Region

Deutschland

Erhebungszeitraum

März/April 2015

Anzahl der Befragten

rund 300 Personalberatungsgesellschaften

Art der Befragung

Online-Umfrage

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