Die anhaltende Corona-Krise sorgt für Veränderungen im Personal-Recruiting bei Unternehmen aus Deutschland: So gab die Mehrheit der befragten Personalverantwortlichen in einer Umfrage im Jahr 2020 an, dass sie während der Corona-Krise auf digitale Lösungen im Personalmarketing zurückgreifen. Mit einem Anteil von jeweils über 60 Prozent werden insbesondere Online-Events und Webinare als Alternative zu herkömmlichen Recruitingmethoden genutzt.
Welche Recruiting- und Personalmarketing-Lösungen werden Sie während der Corona-Krise verstärkt nutzen?
Statistik wird geladen...
Basis-Account
Zum Reinschnuppern
Zugriff nur auf Basis-Statistiken.
Starter Account
Der ideale Einstiegsaccount für Einzelpersonen
- Sofortiger Zugriff auf 1 Mio. Statistiken
- Download als XLS, PDF & PNG
- Detaillierte Quellenangaben
$199 USD / Monat *
Professional Account
Komplettzugriff
Unternehmenslösung mit allen Features.
* Alle Preise verstehen sich zzgl. der gesetzlichen MwSt; Mindestlaufzeit 12 Monate
Weitere Statistiken, die Sie interessieren könnten Statistiken zum Thema:
Über die Branche
10
- Basis Statistik Veränderung des Recruiting-Prozesses während der Corona-Krise in 2020
- Basis Statistik Umgang mit Bewerbungsgesprächen während der Corona-Krise in Deutschland in 2020
- Basis Statistik Einfluss der Corona-Krise auf die Arbeitsmärkte in Deutschland 2020
- Basis Statistik Einfluss der Corona-Krise auf das Thema Bewerbungen in Deutschland 2020
- Basis Statistik Veränderung des Einstellungsprozesses während der Corona-Krise in 2020
- Basis Statistik Personaler zum Recruiting während der Corona-Krise in 2020
- Basis Statistik Anzahl der Bewerbungen pro Stelle im Recruiting während der Corona-Krise in 2020
- Basis Statistik Erwartungen an die Entwicklung des Recruiting während der Corona-Krise in 2020
- Basis Statistik Branchen, welche das Personal-Recruiting während der Corona-Pandemie ausbauen in 2020
- Premium Statistik Ranking der besten digitalen Recruiting-Auftritte von Firmen in Deutschland 2015
Über die Region
10
- Premium Statistik Unternehmen, die eine steigende Mitarbeiterzahl erwarten bis 2015
- Basis Statistik Umfrage zur Nutzung von Recruiting-Kanälen durch Unternehmen in Deutschland 2015
- Premium Statistik Bedenken deutscher Unternehmen beim Einsatz von Social Media Recruiting 2012
- Premium Statistik Umfrage zum Angebot einer Homeoffice-Schulung für Angestellte 2020
- Premium Statistik Umfrage zur IT-Ausstattung für die Arbeit im Homeoffice 2020
- Premium Statistik Umfrage zur gewünschten wöchentlichen Arbeitszeit im Homeoffice 2020
- Premium Statistik Umfrage zu den bevorzugten Recruiting-Kanälen für Stellenangebote in Deutschland 2014
- Premium Statistik Bevorzugte Recruiting-Plattformen bei Personalverantwortlichen in Deutschland 2014
- Premium Statistik Geplante Kürzung von Ausgaben für Recruiting-Maßnahmen in Deutschland 2013
- Premium Statistik Nutzungsvergleich von ausgewählten Online-Plattformen für Personal-Recruiting 2013
Ausgewählte Statistiken
4
Weitere Regionen
10
- Premium Statistik Größte österreichische Unternehmen nach Mitarbeitern 2022
- Premium Statistik Beschäftigte im Dienstleistungssektor in Österreich nach Wirtschaftszweigen 2022
- Premium Statistik Beschäftigungsabsichten in der Schweiz nach Quartalen bis Q2 2024
- Premium Statistik Erwerbstätige in Bremen nach dem Inlandskonzept bis 2022
- Premium Statistik Active Sourcing durch Unternehmen im europäischen Vergleich 2017
- Premium Statistik Nutzerstruktur flexibler Workspaces am US-Markt bis 2017
- Premium Statistik Royals - Anzahl der Angestellten des britischen Könighauses bis 2023
- Premium Statistik Beschäftigte je Unternehmen im Einzelhandel in der EU nach Ländern 2021
- Premium Statistik Mitarbeiter der Migros in Europa bis 2023
- Premium Statistik Erwerbstätige in Nordrhein-Westfalen nach dem Inlandskonzept bis 2022
Verwandte Statistiken
10
- Premium Statistik Umfrage zur Umsetzung von Maßnahmen zur Mitarbeiterbindung nach Sektor 2016
- Premium Statistik Umsatz von Robert Half International weltweit bis 2022
- Premium Statistik Umfrage unter Führungskräften zur Nutzung verschiedener Rekrutierungskanäle 2023
- Premium Statistik Umfrage zu wichtigen Maßnahmen zur Mitarbeiterbindung und deren Umsetzung 2023
- Premium Statistik Umfrage zu den wichtigsten HR-Themen in deutschsprachigen Unternehmen 2023
- Premium Statistik Mitarbeiter und Bewerber der Randstad Holding in Deutschland bis 2023
- Premium Statistik Umsatz und EBITA der Randstad Holding in Deutschland bis 2023
- Premium Statistik Maßnahmen zur Digitalisierung von Tourismusorganisationen aufgrund von Corona 2021
- Premium Statistik Digitale Maßnahmen deutscher Tourismusorganisationen aufgrund der Corona-Krise 2021
- Premium Statistik Umfrage zum Einzugsbereich zur Rekrutierung neuer Mitarbeiter 2020
Weitere verwandte Statistiken
10
- Umfrage zur Kompetenz und Expertise von Unternehmen im Media Social Recruiting 2012
- Nebenberufliche und freiberufliche Kursleiter:innen an Volkshochschulen (VHS) 2022
- WestLB - Entwicklung der Mitarbeiterzahl bis 2011
- Mitarbeiterzahl der DZ Bank Gruppe bis 2023
- Mitarbeiterzahl der Commerzbank bis 2023
- Hauptberufliche Mitarbeiter in der Volkshochschulverwaltung in Deutschland 2022
- Anzahl der Mitarbeiter von Meta weltweit bis 2023
- Teilzeitbeschäftigte im Einzelhandel in Deutschland bis 2022
- Beraterzahl in deutschen Unternehmensberatungen nach Jahresumsatz 2019
- comdirect - Mitarbeiterzahl bis 2019
Weitere Inhalte: Das könnte Sie auch interessieren
Statistiken
- Umfrage zur Kompetenz und Expertise von Unternehmen im Media Social Recruiting 2012
- Nebenberufliche und freiberufliche Kursleiter:innen an Volkshochschulen (VHS) 2022
- WestLB - Entwicklung der Mitarbeiterzahl bis 2011
- Mitarbeiterzahl der DZ Bank Gruppe bis 2023
- Mitarbeiterzahl der Commerzbank bis 2023
- Hauptberufliche Mitarbeiter in der Volkshochschulverwaltung in Deutschland 2022
- Anzahl der Mitarbeiter von Meta weltweit bis 2023
- Teilzeitbeschäftigte im Einzelhandel in Deutschland bis 2022
- Beraterzahl in deutschen Unternehmensberatungen nach Jahresumsatz 2019
- comdirect - Mitarbeiterzahl bis 2019
e-fellows.net. (30. März, 2020). Welche Recruiting- und Personalmarketing-Lösungen werden Sie während der Corona-Krise verstärkt nutzen? [Graph]. In Statista. Zugriff am 04. Mai 2024, von https://de.statista.com/statistik/daten/studie/1120187/umfrage/recruiting-und-personalmarketing-loesungen-in-zeiten-coronas/
e-fellows.net. "Welche Recruiting- und Personalmarketing-Lösungen werden Sie während der Corona-Krise verstärkt nutzen?." Chart. 30. März, 2020. Statista. Zugegriffen am 04. Mai 2024. https://de.statista.com/statistik/daten/studie/1120187/umfrage/recruiting-und-personalmarketing-loesungen-in-zeiten-coronas/
e-fellows.net. (2020). Welche Recruiting- und Personalmarketing-Lösungen werden Sie während der Corona-Krise verstärkt nutzen?. Statista. Statista GmbH. Zugriff: 04. Mai 2024. https://de.statista.com/statistik/daten/studie/1120187/umfrage/recruiting-und-personalmarketing-loesungen-in-zeiten-coronas/
e-fellows.net. "Welche Recruiting- Und Personalmarketing-lösungen Werden Sie Während Der Corona-krise Verstärkt Nutzen?." Statista, Statista GmbH, 30. März 2020, https://de.statista.com/statistik/daten/studie/1120187/umfrage/recruiting-und-personalmarketing-loesungen-in-zeiten-coronas/
e-fellows.net, Welche Recruiting- und Personalmarketing-Lösungen werden Sie während der Corona-Krise verstärkt nutzen? Statista, https://de.statista.com/statistik/daten/studie/1120187/umfrage/recruiting-und-personalmarketing-loesungen-in-zeiten-coronas/ (letzter Besuch 04. Mai 2024)
Welche Recruiting- und Personalmarketing-Lösungen werden Sie während der Corona-Krise verstärkt nutzen? [Graph], e-fellows.net, 30. März, 2020. [Online]. Verfügbar: https://de.statista.com/statistik/daten/studie/1120187/umfrage/recruiting-und-personalmarketing-loesungen-in-zeiten-coronas/