Digitale Medien in der Personalentwicklung in Deutschland 2017

Diese Studie befasst sich mit dem Einsatz digitaler Medien in der Personalentwicklung in Deutschland im Jahr 2017. Als Grundlage hierfür dient eine Befragung von Führungskräften und Angestellten aus dem Personalbereich aus Unternehmen verschiedener Größen. Schwerpunkte der Studie sind unter anderem die Verwendung von Social Media in der Personalentwicklung sowie die Potentiale anderer digitaler Methoden der Personalentwicklung.
  • Sprache: Deutsch
  • Veröffentlicht: Januar 2018
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