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Humanität, Effektivität, Selbstbestimmung
Die vorliegende Studie thematisiert Möglichkeiten und Chancen der Arbeitsintegration von Flüchtlingen in Deutschland. Zunächst werden für diese Analyse die bestehenden Verhältnisse skizziert, insbesondere der Aufbau eines Abwehrregimes für AsylbewerberInnen seit 1980 und ein Bearbeitungsstau der Asylbewerbungen. In einem zweiten Schritt betont die Studie die Relevanz von Netzwerken und angemessener Unterbringung. Als drittes werden die vorangegangenen Ausführungen gebündelt und Handlungsalternativen vorgestellt. Dabei wird betont, dass eine Beschleunigung der Anerkennungsverfahren und eine Integration in das Arbeitsleben anhand von Matching und Netzwerkbildung maßgeblich seien. Mit den drei Beispielen Südosteuropa, Tunesien und Flüchtlingslager werden Alternativen zum sog. Abschottungsdilemma vorgestellt. Die Studie schließt mit einer Zusammenfassung.
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