Ist-Stand und Perspektiven des e-Learning in deutschen Unternehmen 2014

Repräsentative Studie zu Status quo und Perspektiven von e-Learning in deutschen Unternehmen

Im Rahmen der vorliegenden Studie, die im Sommer 2014 durchgeführt wurde, haben insgesamt 193 Expertinnen und Experten für Personalfragen in deutschen Unternehmen den Online-Fragebogen ausgefüllt. Davon waren 95 Vertreter aus kleinen und mittleren Unternehmen (KMU) und 98 aus Großunternehmen mit 500 und mehr Beschäftigten.
  • Sprache: Deutsch
  • Veröffentlicht: Oktober 2014
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