Studie zum Thema "Organisationen unter Druck" auf dem Arbeitsmarkt

Der Report gehört zu einer jährlich durchgeführten Studienreihe, welche sich den zentralen HR-Themen widmet. Darin enthalten ist eine Langzeitbetrachtung der Trends und Entwicklungen im HR-Bereich, die von den Teilnehmern der Studie als wichtig erachten werden. Zudem gibt es ein jährlich wechselndes Schwerpunktthema. In dieser Ausgabe der Studie lautet es "Organisationen unter Druck". Im Zuge dessen beschäftigt sich die Studie unter anderem mit der Fragestellung, inwiefern die Corona-Krise den Kampf um knappe Ressourcen in der Arbeitswelt beeinflusst. Des Weiteren enthält die Studie jährlich jeweils ein Kapitel, in dem es um die Handlungsfelder Mitarbeitergewinnung und -bindung, Unternehmenskultur und Führung geht.