Die Statistik zeigt das Ergebnis einer repräsentativen Befragung von TNS Infratest zur Arbeitsbelastung in Deutschland im Jahr 2015. Unter den 14 bis 34 Jährigen gaben 30 Prozent der Befragten an, die hauptsächliche Ursache für ihre hohe Arbeitsbelastung im Arbeitsvolumen zu sehen.
Worin sehen Sie die hauptsächliche Ursache für eine hohe Arbeitsbelastung oder die Überforderung im Arbeitsalltag?
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Statistiken zum Thema: Stress in Deutschland
Überblick: Verbreitung von Stress
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Arbeitsbedingungen im Wandel
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- Premium Statistik Stressfaktoren von Voll- und Teilzeitbeschäftigten in Deutschland 2016
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Erosion des Privaten
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- Premium Statistik Umfrage zur ständigen Erreichbarkeit in Deutschland nach Altersgruppe 2013
- Premium Statistik Umfrage zur Erreichbarkeit von Erwerbstätigen außerhalb der Arbeitszeit 2012
- Premium Statistik Umfrage zur Häufigkeit von dienstlichen Anrufen außerhalb der Arbeitszeit 2012
- Premium Statistik Empfundene Belastung durch dienstliche Anrufe außerhalb der Arbeitszeit 2012
- Premium Statistik Umfrage zum Lesen dienstlicher E-Mails außerhalb der Arbeitszeit 2012
- Premium Statistik Belastung durch Lesen dienstlicher E-Mails außerhalb der Arbeitszeit 2012
- Premium Statistik Umfrage zur Erreichbarkeit für Vorgesetzte oder Kollegen im Urlaub 2012
- Premium Statistik Umfrage zur Häufigkeit des Arbeitens von zu Hause aus 2012
Stress und Arbeitsbelastung
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- Premium Statistik Umfrage in Deutschland zum Umgang mit Stress im Job nach Altersgruppe 2016
- Premium Statistik Subjektiv wahrgenommene Gesundheitsgefährdung durch Arbeit nach Geschlecht 2010
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Gesundheitliche Folgen
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ver.di. (9. November, 2015). Worin sehen Sie die hauptsächliche Ursache für eine hohe Arbeitsbelastung oder die Überforderung im Arbeitsalltag? [Graph]. In Statista. Zugriff am 28. Mai 2023, von https://de.statista.com/statistik/daten/studie/491425/umfrage/umfrage-zur-ursache-von-arbeitsbelastung-oder-ueberforderung-nach-altersgruppe/
ver.di. "Worin sehen Sie die hauptsächliche Ursache für eine hohe Arbeitsbelastung oder die Überforderung im Arbeitsalltag?." Chart. 9. November, 2015. Statista. Zugegriffen am 28. Mai 2023. https://de.statista.com/statistik/daten/studie/491425/umfrage/umfrage-zur-ursache-von-arbeitsbelastung-oder-ueberforderung-nach-altersgruppe/
ver.di. (2015). Worin sehen Sie die hauptsächliche Ursache für eine hohe Arbeitsbelastung oder die Überforderung im Arbeitsalltag?. Statista. Statista GmbH. Zugriff: 28. Mai 2023. https://de.statista.com/statistik/daten/studie/491425/umfrage/umfrage-zur-ursache-von-arbeitsbelastung-oder-ueberforderung-nach-altersgruppe/
ver.di. "Worin Sehen Sie Die Hauptsächliche Ursache Für Eine Hohe Arbeitsbelastung Oder Die Überforderung Im Arbeitsalltag?." Statista, Statista GmbH, 9. Nov. 2015, https://de.statista.com/statistik/daten/studie/491425/umfrage/umfrage-zur-ursache-von-arbeitsbelastung-oder-ueberforderung-nach-altersgruppe/
ver.di, Worin sehen Sie die hauptsächliche Ursache für eine hohe Arbeitsbelastung oder die Überforderung im Arbeitsalltag? Statista, https://de.statista.com/statistik/daten/studie/491425/umfrage/umfrage-zur-ursache-von-arbeitsbelastung-oder-ueberforderung-nach-altersgruppe/ (letzter Besuch 28. Mai 2023)
Worin sehen Sie die hauptsächliche Ursache für eine hohe Arbeitsbelastung oder die Überforderung im Arbeitsalltag? [Graph], ver.di, 9. November, 2015. [Online]. Verfügbar: https://de.statista.com/statistik/daten/studie/491425/umfrage/umfrage-zur-ursache-von-arbeitsbelastung-oder-ueberforderung-nach-altersgruppe/