CO2-Minderung - Umfrage zu Anreizstrukturen in deutschen Unternehmen

Welche Anreize werden Ihren Mitarbeitern zur Auffindung von CO2-Minderungspotenzialen im Unternehmen gesetzt?

von Statista Research Department, zuletzt geändert am 01.09.2011
CO2-Minderung - Umfrage zu Anreizstrukturen in deutschen Unternehmen Die Statistik zeigt das Ergebnis einer Umfrage zu den Anreizstrukturen für Mitarbeiter zur Auffindung von CO2-Minderungspotenzialen in deutschen Unternehmen. Zum Zeitpunkt der Erhebung gaben 14 Prozent der Unternehmen mit emissionshandelspflichtigen Anlagen an, ihren Mitarbeitern finanzielle Anreize zur Auffindung von CO2-Minderungspotenzialen zu bieten. Dies könnte zum Beispiel ein betriebliches Vorschlagswesen sein, in dessen Rahmen die Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen Vorschläge zur CO2-Minderung formulieren und unterbreiten können und dafür finanziell honoriert werden.
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Dr. Felix Wunderer

Dr. Felix Wunderer
VP Business Communication Products, Deutsche Telekom AG

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