Genderneutrale Sprache in der Kommunikation von Unternehmen in Deutschland 2021
In einer vom ifo Institut durchgeführte Umfrage aus dem zweiten Quartal 2021 gaben 25 Prozent der befragten Personalverantwortlichen an, dass es in der internen Kommunikation in ihrem Unternehmen genderneutrale Sprache geben würde. In der externen Kommunikation lag der entsprechende Anteil hingegen zehn Prozentpunkte höher.
Die Randstad-ifo-Personalleiterbefragung befragt viermal im Jahr etwa 1.000 Personalchefs in Deutschland zu Flexibilisierungsmaßnahmen in unterschiedlichen Bereichen der deutschen Wirtschaft. Zusätzlich wird jedes Quartal eine Sonderfrage zu einem aktuellen personalpolitischem Thema gestellt.
Die Randstad-ifo-Personalleiterbefragung befragt viermal im Jahr etwa 1.000 Personalchefs in Deutschland zu Flexibilisierungsmaßnahmen in unterschiedlichen Bereichen der deutschen Wirtschaft. Zusätzlich wird jedes Quartal eine Sonderfrage zu einem aktuellen personalpolitischem Thema gestellt.
